Nachhaltige Führung und Governance (Governance criteria)

Die zunehmende Internationalisierung und Globalisierung der Kapitalmärkte, aber auch Unternehmenskrisen und –zusammenbrüche führten zu den Regeln und Grundsätzen guter und verantwortungsvoller Unternehmensführung. In Deutschland wurde von einer Regierungskommission der Deutsche Corporate Governance Kodex erarbeitet. Die bereits bestehende Empfehlung des Kodex, bei der Zusammensetzung von Vorstand und Aufsichtsrat auf Vielfalt zu achten, wurde im Jahr 2010 erweitert und konkretisiert. Dies betrifft auch die Anzahl internationaler Experten. Je größer der Frauenanteil in Firmen, desto besser ist die Bilanz. In der heutigen globalisierten, hochkommunikativen Welt sind weibliche Stärken stärker gefragt. Es gibt Hinweise, dass ein höherer Anteil von Führungsfrauen das  Risikoverhalten im Rahmen von Unternehmensentscheidungen reduzieren.